Shanghai Electric hat in der aktuellen Einstellungswelle über 700 Hochschulabsolventen eingestellt, die dazu beitragen sollen, Innovationen umzusetzen, um den intelligenten und umweltfreundlichen Wandel in der Energiebranche zu beschleunigen. Das Unternehmen hat ein umfassendes Schulungsprogramm für die neuen Mitarbeiter gestartet, um sie auf Sektoren vorzubereiten, die an der Neugestaltung der Energieindustrie beteiligt sind. Die Rekruten besuchten die Industriestandorte von Shanghai Electric, um Einblicke in die Unternehmensstruktur, Innovationsprozesse, digitalen Fortschritt und Talentmanagementstrategien zu erhalten. Shanghai Electric betont die Bedeutung junger Talente und ihren Beitrag zum nachhaltigen Wachstum und zur langfristigen Vision des Unternehmens.
Der Fokus des Unternehmens liegt auf Innovationen in den Bereichen High-End, Intelligenz und Grüne Industrie- und Energieausrüstung. Dabei spielt die Anziehung von Spitzenkräften eine zentrale Rolle, wobei 48% der neuen Mitglieder einen Master- oder Doktortitel haben, und 78 Absolventen von weltweit führenden Universitäten kommen. Für die intelligente Entwicklung hat Shanghai Electric Mitarbeiter in Bereichen eingestellt, die für das Wachstum des Unternehmens entscheidend sind, wie Automatisierung und digitale Technologie. Das Unternehmen setzt sich für ökologische Nachhaltigkeit ein und bevorzugt Bewerber mit Fachkenntnissen in grünen Branchen, wie Umweltwissenschaften, Chemieingenieurwesen, erneuerbare Energien und fortschrittliche Energietechnologien.
Die digitale Transformation steht im Mittelpunkt der Strategie von Shanghai Electric, und der Einstellungsprozess wurde durch individuelle Online-Assessments optimiert, um das einzigartige Potenzial der Bewerber zu ermitteln. Neue Mitarbeiter nehmen an Talententwicklungsprogrammen teil, die sich an ihrem Karriereweg und ihrer Entwicklungsstufe orientieren. Die Shanghai Electric Wind Power Group hat ein detailliertes Programm für junge Talente eingeführt, das sich auf die Ausbildung in Kernverfahren, Produkttechnologie, Montagetechniken und Baustellenmanagement konzentriert. Die Shanghai Electric Power Station Group bietet intensives Training in wichtigen Bereichen wie Elektrochemie, Materialwissenschaft, Halbleiter und Physik, um zukünftige Führungskräfte für den Sektor der erneuerbaren Energien zu entwickeln.
Insgesamt zeigt die Rekrutierungskampagne von Shanghai Electric das Engagement des Unternehmens für Innovation und talentierte Fachkräfte, um den intelligenten und umweltfreundlichen Wandel in der Energiebranche voranzutreiben. Durch gezielte Programme, Schulungen und Talententwicklungsrahmen will Shanghai Electric sicherstellen, dass junge Talente ihr volles Potenzial entfalten und zur langfristigen Vision des Unternehmens beitragen. Weitere Informationen zum Unternehmen finden Sie auf der offiziellen Website von Shanghai Electric.
